WERTE.
VISIONEN.
MENSCHEN.
Komm in unsere Unternehmensfamilie!
Wir – das sind über 120 Frauen und Männer rund um Inhaber und Gründer Frank Widmann — bilden eine richtig gute Gemeinschaft und freuen uns auf Zuwachs. Zuwachs ist tatsächlich das Stichwort. Seit über 14 Jahren sind wir erfolgreich im Parallelimport von EU-Arzneimitteln, -Medizinprodukten und Gesundheitsprodukten tätig. Und genau deshalb suchen wir offene und engagierte Teamplayer, die Lust haben, in unsere sympathische Unternehmensfamilie einzusteigen. Wir brauchen fleißige Hände und kluge Köpfe, die helfen, unser Wachstum voranzubringen. Wir bieten Dir ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld in einem weltoffenen, multikulturellen Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten.
My place2B
KARRIERE
Wir arbeiten gerne hier. Die Gesundheitsbranche ist ein spannendes Umfeld, der Parallelimport ein dynamischer Markt. Qualität und Sicherheit sind im Pharmabereich unerlässlich. Und das schafft für uns auch ein sicheres, angenehmes Arbeitsumfeld auf dem neusten Stand der Technik. Aber das ist nur die halbe Miete. Der Spirit eines inhabergeführten Familienunternehmens, bei dem Werte wie Respekt, Verantwortung, Zuverlässigkeit und Beständigkeit im Vordergrund stehen, ist einfach zu spüren. Der Mensch zählt. Ein freundliches Wort, Lob und Anerkennung gehören selbstverständlich dazu. Ein wertschätzender Umgang hilft uns, Konflikte konstruktiv zu lösen.
Arbeiten. Lachen. Leben.
Suchen. Finden. Ankommen.
Vom Onboarding über Fortbildungen, Team Events und After-Work-Partys — bei B2B Medical ist nichts künstlich. Wir achten auf die Details und kümmern uns umeinander. Hier sind echte Menschen am Werk, die gemeinsam etwas erreichen wollen, aber auch Bedürfnisse haben und ebenfalls im Betrieb eine gute Zeit verbringen wollen. Bei uns kannst Du ankommen, Dich zu Hause fühlen. Gesucht, Gefunden.
Arbeiten bei B2B
Ich. Du. Wir: B2B!
Die Arbeit bei B2B ist mehr als nur ein „Job“. Klar, das Gesamtpaket muss stimmen: Gute Arbeitsbedingungen, nette Kollegen, faire Bezahlung. Ja, das passt. Aber am Ende sind es Stimmung und Schwingung, die in Balance sein müssen. Bei uns gibt es die wertschätzende Du-Kultur tatsächlich, und das liegt nicht zuletzt daran, dass Frank als Inhaber und Gründer von B2B diese Kultur in persona vorlebt:
„Mir ist es wichtig, dass sich alle in unserem Unternehmen wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Das A & O für mich ist dabei ein wertschätzender Umgang und ein gutes Miteinander.“
Wie einige der Mitarbeiter zu ihrem Job bei B2B gekommen sind, wie sie sich weiterentwickelt haben und wie ihre Work-Life-Balance heute aussieht verraten sie auf folgender Seite:
Benefits
Erfolgreich sind wir, weil wir zusammenhalten und gemeinsam auf unsere Ziele hinarbeiten. Deshalb sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter das Herz unserer Firma. Ohne Herz geht gar nichts. Deshalb tun wir so einiges, um unseren Herzensmenschen Gutes zu tun.
Betriebsrestaurant "Auszeit"
Unser Caterer Salva sorgt jeden Tag für frisch gekochte, leckere Gerichte und gesunde Bowls, die vom Betrieb bezuschusst werden. Unser stilvoll eingerichtetes Betriebsrestaurant „Auszeit“ ist der zentrale Ort der Begegnung. Der Name „Auszeit“ ist Programm.
Fitnessstudio und Fitnesskurse
Ein Fitnessbereich mit hochwertigen Trainings- und Cardiogeräten steht allen Mitarbeitenden zur Verfügung. Zusätzlich bieten wir regelmäßig Fitnesskurse in unserem Unternehmen an.
Events
Erfolge müssen auch gefeiert werden, und dazu haben wir immer wieder Grund. Vom Betriebsfest in besonderen Locations, über After-Work-Partys bis hin zum Tag der Offenen Tür für die Familien unserer Mitarbeitenden gibt es bei uns immer wieder Gelegenheit zum Spaßhaben.
Weiterbildung und Entwicklung
Wir investieren gerne in unsere Mitarbeitenden, denn nur so kann sich auch unser Unternehmen weiterentwickeln. Dazu gehören für uns regelmäßiges Teambuilding, die konsequente Qualifizierung unserer Mitarbeitenden durch betriebsinterne Fortbildungen wie Prozessschulungen, Sprachkurse oder Softwaretrainings und individuelle externe Weiterbildungsmaßnahmen. Wer Potenzial hat und wachsen will, erhält bei uns die Möglichkeit. Gläserne Decke? Bei uns Fehlanzeige.
Betriebliche Altersvorsorge
Wie bieten entsprechende Vorsorgemöglichkeiten und fördern diese auch finanziell.
Familienfreundlichkeit
Bei uns gibt es sie wirklich: die geregelten Arbeitszeiten. Eltern müssen sich hier keine Sorgen machen, nicht rechtzeitig bei ihren Kindern zu Hause zu sein. Außerdem bezuschussen wir die KITA-Betreuung.
Homeoffice und Work Life Balance
Im administrativen Bereich kannst Du auch teilweise im Homeoffice arbeiten. Gleitzeitregelungen ermöglichen es Dir, tagsüber Arzttermine oder private Angelegenheiten zu regeln.
Moderne Arbeitsplätze
Alle Arbeitsplätze sind nach dem neusten Stand der Technik ausgestattet. Offene, helle Räume mit hochwertigem Mobiliar, großzügige Konferenzräume und informelle Besprechungszonen schaffen ein angenehmes Arbeitsumfeld. Kaffee, Wasser und Obst sind bei uns kostenlos.
Parkmöglichkeiten und Anbindung
Wir sind nur 5 Minuten von der Autobahn entfernt. Zum Bahnhof ist es ein kurzer Fußweg. Auf unserem Gelände stehen kostenlose Parkmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden zur Verfügung. Kurzum: Wir sind gut erreichbar und angebunden.
Sozial- und Hilfsfond
Die Pandemie gab uns Anlass dazu zu fragen, ob unser soziales Engagement im Außen nicht auch im Innen gelten sollte. Deshalb haben wir den firmeninternen „B2B-Medical Sozial- und Hilfsfond“ ins Leben gerufen, der es uns ermöglicht, einem in Not geratenen Mitarbeitenden, schnell und unbürokratisch zu helfen. Wir können uns aufeinander verlassen.
Einblicke
Ausbildung
Ich.Du.Wir: B2B!
Bei B2B Medical setzen wir große Stücke auf eine gute Ausbildung. Bei uns wirst Du bestens auf das Berufsleben vorbereitet. Warum? Weil wir es als unsere unternehmerische Verantwortung sehen, jungen Menschen einen guten Start in den Job zu ermöglichen. Unsere Ausbildungskoordinatorin Karen ist mit Herz und Seele dabei, die Ausbildung unserer Azubis und BA-Studenten zu begleiten, die Ausbildung zu organisieren, interessante Projekte auf die Beine zu stellen und einfach dafür zu sorgen, dass Du Dich bei uns wohlfühlen und wachsen kannst. Sie hat immer ein offenes Ohr für Fragen, neue Ideen und auch Nöte.
Wir wollen Dir Wissen vermitteln und Dir eine richtig gute Ausbildung zur Fachkraft ermöglichen. Und das Beste: Wir versuchen bei entsprechender Vakanz, jedem Auszubildenden nach erfolgreicher Ausbildung eine Stelle anzubieten.
2023 wurden wir mit dem IHK-Qualitätssiegel TOP AUSBILDUNG ausgezeichnet.
Folgende Ausbildungen bieten wir regelmäßig an:
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Kauffrau/ Kaufmann zur Bürokommunikation
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Fachkraft für Lagerlogistik
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Fachlagerist
Deine Benefits auf einen Blick:
Azubi-Einführungswoche
Du lernst alle anderen Azubis, Deine Kollegen und den Betrieb kennen. Dazu gibt es verschiedene Teambuilding-Sessions, eine Unternehmensrallye, ein gemeinsames Mittagessen mit der Geschäftsführung und noch vieles mehr.
Volle Unterstützung
Unsere Ausbildungskoordinatorin organisiert die Ausbildung mit Dir in unserem Betrieb. Regelmäßige Treffen mit ihr und dem gesamten Azubi-Team helfen Dir, alle Themen schnell zu klären.
Regelmäßiges Feedback
Wir haben ein strukturiertes System, um Dir regelmäßig Feedback zu geben und auch den Verlauf Deiner Ausbildung in den verschiedenen Bereichen mitzuverfolgen. So weißt Du jederzeit, woran Du bist. Was fehlt Dir noch? Was kannst Du schon gut?
Spannende Projekte
Unsere Azubis arbeiten regelmäßig an eigenen Projekten, die zusammen mit den Bereichsverantwortlichen entwickelt werden, dem Betrieb tatsächlich nützen und es Dir ermöglichen, eigene Ideen einzubringen.
Abwechslungsreiche Aufgaben
Wir achten darauf, dass Du alles lernst, was eine Fachkraft in Deinem Ausbildungszweig können muss. Du wirst regelmäßig neue Aufgaben bekommen, um Stück für Stück immer anspruchsvollere Jobs zu übernehmen.
Ein echt cooles Umfeld
Wir sind hier alle per Du. Also wirst Du auch auf Du und Du mit unserer Geschäftsführung sein. Wir respektieren einander. Azubis bekommen die gleiche Wertschätzung bei uns wie Kollegen, die schon länger bei uns arbeiten. Wir haben moderne und freundliche Räumlichkeiten. Und jeder Azubi hat einen eigenen Laptop.
Betriebsrestaurant „Auszeit“
In unserem modernen Betriebsrestaurant „Auszeit“ sorgt unserer Caterer Salva jeden Tag für richtig leckeres Essen, das auch noch preisgünstig ist, weil wir es bezuschussen. Du wählst per App, was Dir schmeckt.
Fitnessangebote
Du kannst kostenlos unser neues Fitnessstudio nutzen mit Fitness-Tower, Hanteln und Cardiogeräten. Und auch an den Fitnesskursen wie Functional Training, Bauch Beine Po oder Ganzkörper Workout darfst Du gerne teilnehmen.
Ansprechpartner
Dein direkter Draht zu uns.
Unsere HR-Leiterin Bettina Walz beantwortet gerne Fragen zu Vakanzen bei B2B. Wenn Du einen Ausbildungsplatz suchst, bist Du bei Karen Engelhard genau richtig.
Leitung Personal
Tel. + 49 7222 59 467-832
E-Mail bewerbung[at]b2bmedical.de
Bettina Walz
HR-Ausbildung
Tel. + 49 7222 59 467-77
E-Mail bewerbung[at]b2bmedical.de
Karen Engelhard
